Üldinfo

Toimumise kuupäev:
21.09.2011
Registreerimise lõpp:
12.09.2011
Asukoht:
Meriton Grand Conference & Spa hotell (Paldiski mnt 4, Tallinn)
Hind: Liitu sooduspakkumistega
128.00 € + km

Juhtkond ootab keskastmejuhtidelt, et nad saavutaksid kokkulepitud eesmärgid. Alluvad aga ootavad, et juht neile soodsamad töötingimused tagaks. Kuidas leida õige tee jõudmaks kokkulepetele, mis rahuldaksid töötajate huve ja võimaldaksid ka üldisi eesmärke saavutada?

Programm

09:00 - 09:30

Registreerimine koos hommikukohvi ja suupistetega

09:30 - 11:00

Organisatsiooniline usaldus – üks eduka juhtimise alustalasid. Kuidas luua usaldust? Kuidas taastada kaotatud usaldust?

Avo-Rein Tereping
psühholoog ja elektroonikainsener, filosoofiadoktor

Ladus koostöö on eelduseks nii ettevõtte kui selle allüksuste eesmärkide saavutamiseks. Kuid hea koostöö on võimalik vaid siis, kui  meeskonnaliikmete vahel on usaldus. Kuidas mõjutab usaldus eesmärkide saavutamist? Kuidas luua ja taastada usaldust? Keskastmejuhid on sageli otsekui kahe tule vahel - ühelt poolt tippjuhtide, teiselt poolt alluvate ootused. Usalduslikud suhted mõlemas suunas aitavad vältida ja lahendada niisuguses olukorras tekkivaid pingeid.

11:00 - 12:30

Pingeliste olukordade lahendamine juhi ja alluvaga

12:30 - 13:30

Lõuna

13:30 - 15:00

Sünergia juhiga - kes ja kuidas tekitab?

  • Anneli Salk

    Anneli Salk

    Synergia OÜ, Synergia OÜ, koolitaja ja konsultant

Anneli Salk
Celestis OÜ, koolitaja-psühholoog

  • koostöö loomise valem
  • miks vahel sünergia loomine läheb raskelt
  • sünergia kui protsess

15:00 - 16:30

Enesekehtestamine - juhi oskus ennetada konflikte

Toivo Niiberg
OÜ Katriito, koolitaja ja psühholoog

Lisainformatsioon

Sündmuse tüüp:
Seminar
Toitlustus:
Ei